，得有一個靠得住的人來掌這面旗幟。”
    秦寶華也知道陸為民對阜頭很有感情，在宋州時陸為民就多次提到過阜頭的發展模式，一直認為宋州缺乏一個像阜頭這樣以旅游產業帶動第三產業發展的典范，并為此遺憾不已，后來陸為民在沙洲力推打造江州古鎮，其中不乏有要復制阜頭的意圖。
    現在江洲古鎮的發展勢頭非常好，這幾年已經成為沙洲區發展的一大亮點，但是如果要和阜頭的旅游產業和第三產業相比，仍然相差懸殊，阜頭現在的第三產業產值已經遠超第二產業，而且阜頭同樣也是全省十強縣，也是全省十強縣中唯一一個第三產業占據絕對優勢地位的十強縣。
    “文旭大概也有文旭的考慮，鞏昌華腦瓜子靈動，路子多，估計他們豐州市委這么安排也是經過周密考慮的吧。”陸為民搖搖頭，“豐州的第三產業發展不錯，但是第二產業卻還有些問題，伏龍、雙廟以及經開區的家電產業和建材產業受到金融風暴的沖擊，文旭上一次也和我說豐州第二產業也面臨升級和轉型的壓力，所以需要一些思路寬頭腦靈活敢于探索和闖蕩的干部來擔任區縣的一把手，現在那種求穩心態的干部在我們的干部群體中占據著相當大的比例，這在前幾年經濟形勢一片大好的時候也許見不出什么，大家都差不多，但是現在經濟形勢吃緊，就要求我們官員干部要根據自身特點，有針對性的找準路子，推動產業的變革發展，否則就是坐以待斃。”
    陸為民聽起來有些危言聳聽的話聽在秦寶華耳中卻格外鄭重其事，陸為民不是危言聳聽嘩眾取寵的人，或許略有夸大，但是陸為民的態度卻是有明確指向的，在這一輪人事調整上，尤其是對主要領導的人選安排上，要認真考慮人選的思維意識能力，尤其是要有敢于突破和善于創新的思維意識，
    “陸書記，這一點國釗書記也是這么看的，昌江這兩年經濟發展速度滯后了，其中一個很大的原因就是在班子配備上下的功夫不深，一些領導干部已經不適合當下的形勢的，或許他們在前幾年表現尚可，但是這兩年卻明顯跟不上形勢，或者說管當久了，思維定勢形成了，不愿意再去闖蕩打拼，總想守成吃老本，但是現在的形勢卻又容不得我們吃老本，所以國釗書記也和我談過，班子中的主要領導和分管經濟工作的領導一定要選好。”秦寶華也接上話。
    “寶華，不僅僅是分管經濟工作的領導要選好，負責組織工作的領導一樣要選好。”陸為民沉吟了一下，“各地市分管組織工作的領導，副書記也好，組織部長也好，他們選好了，尤其是選擇一批對經濟工作熟知的領導，他們才能在自身的工作范圍內選拔一批精于經濟工作的干部，從某種意義上來說，在這方面的干部選好了，甚至比選好一個分管經濟工作的干部更重要，因為他們將面對區縣一級的干部選拔，而縣域經濟發展至關重要，選好干部刻不容緩。”
    陸為民這番話也讓秦寶華陷入了沉思。
    這個觀點不無道理，現在很多地市的組織部長都是從宣傳部長或者市委秘書長這一類干部中轉任而來，倒不是說這些干部就對經濟工作不熟悉了，但陸為民提出來這一點，也就是要提醒自己，在選擇組織部門領導時也要考慮這一點。
    求1000張推薦票！(未完待續。)
    ，