青煤集團(tuán)和普煤集團(tuán)在古慶攻城略地大有斬獲，而華廊集團(tuán)只能眼睜睜的站在一旁流口水。
    當(dāng)然這可能也與青煤集團(tuán)和普煤集團(tuán)是省屬國(guó)企有一定關(guān)系，但是雷志龍相信只要華廊集團(tuán)參與，同等條件下也許競(jìng)爭(zhēng)不贏對(duì)手，但是在更好的價(jià)位上，他就不信豐州地委行署和古慶縣委縣政府不動(dòng)心，真金白銀下，再是什么關(guān)系什么權(quán)屬也得擺在一邊兒上。
    而更讓雷志龍動(dòng)心的還是陸為民提出的要想新麓山集團(tuán)改制那樣對(duì)華廊集團(tuán)進(jìn)行改制，而且言之鑿鑿的稱要給予企業(yè)職工一定回報(bào)，這話已經(jīng)明顯到這個(gè)程度，如果雷志龍還不明白，就真的是在裝傻充愣了。
    “陸市長(zhǎng)，您都把話說到這個(gè)份兒上了，我還不懂，那就真的不該在這個(gè)位置上坐了，您說的，我信，我也會(huì)把您的話轉(zhuǎn)達(dá)給他們，我還想確定一點(diǎn)，您的意思是不是我們?nèi)A廊經(jīng)過改制也會(huì)劃出一塊股權(quán)來給予包括我們管理層在內(nèi)的所有企業(yè)職工？”雷志龍目光灼灼，盯著陸為民道，他把話題挑明，就是要得一個(gè)明確回答。
    “沒錯(cuò)，我是這么想的，但是我要說一句，包括新麓山集團(tuán)也一樣，切出的那一塊股權(quán)，可能難以體現(xiàn)出管理層的特殊性，畢竟以前你們也和其他工人一樣都是國(guó)企職工，但是實(shí)行股份制之后不一樣，我可以保證在推行增值計(jì)劃這一塊里，可以充分體現(xiàn)管理層的特殊獎(jiǎng)勵(lì)政策。”陸為民略作沉吟，一字一句的解釋道。
    “好！陸市長(zhǎng)，有您這話，我們知足了！”雷志龍狠狠的一擊掌，咬牙切齒的道：“以往總是想把企業(yè)辦好，是一種職業(yè)責(zé)任感，還有點(diǎn)兒不求有功但求無過的心態(tài)，但是現(xiàn)在不一樣了，什么叫主人翁責(zé)任感，我覺得真的要把個(gè)人切身利益和企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益結(jié)合起來，那才能真正體現(xiàn)出真正的主人翁責(zé)任感來。”
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    陸為民的國(guó)企改制試點(diǎn)方案迅速在整個(gè)宋州市傳遞開來，其帶來的震蕩波瀾連宋州市委市政府之前都沒有料到，一時(shí)間無論是市直機(jī)關(guān)還是區(qū)縣里邊，抑或是其他國(guó)企里，都是風(fēng)云激蕩，那幾天里，幾乎所有人談?wù)摰谝辉掝}都是麓山集團(tuán)兼并四大紡織國(guó)企重組為新麓山集團(tuán)這一消息，而試點(diǎn)方案中的每一條每一款也都成為這些人茶余飯后津津樂道的內(nèi)容。
    其中最為引人關(guān)注的還是切出一塊股權(quán)以員工持股會(huì)的形式來代表所有職工持有這部分股權(quán)，而這部分股權(quán)將會(huì)按照股份公司股東的形式進(jìn)行分紅，同時(shí)在企業(yè)謀求上市時(shí)對(duì)這部分股權(quán)進(jìn)行重新調(diào)整，以期符合公示上市規(guī)定。
    這一點(diǎn)讓無數(shù)人引項(xiàng)以待，畢竟這個(gè)方案指出了一個(gè)最為令人心馳神往的目標(biāo)，那就是公開上市，而作為企業(yè)職工將會(huì)以員工持股會(huì)的形式持有股權(quán)，而一旦公開上市，這將給工人們帶來什么？(未完待續(xù)。)
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