全新的筆記本呀！哲少還是喜歡自己的那一個，那是去年賣了網站后鳥槍換炮的，是黔易市市場上最好的筆記本，里面還被他添加了內存條，運行起來那叫一個爽！
    官方配備的筆記本，想必也好不到哪兒去，王哲認真回答：“組織上給的任務，把每一位備選干部屬性化，這不剛開始弄太麻煩。”
    小家伙就是聰明！哲少不會知道，譚成福死心塌地跟他交好，固然有阿福重情重義的原因。最主要的一點，還是譚紅梅賞識他，才會讓侄子不要放棄這個發小的。
    譚主任微微一笑：“之前梁部長就要搞屬性化數據模型，只是組織部內找不到可以理解模型的干部，以至于試點工作只聞其聲不見行動。現在霓娜書記也提出搞這個，居然把工作交給了你，足見她是有多信任，一定不要辜負這份信任！”
    “是！謝謝姑姑教誨！”王哲鄭重點頭答應，“我會認真審核每一位干部的資料，認真為他們打分，爭取交一份滿意的答卷！”
    女人微微頷首：“估計幾位副部長要回來了，趕緊過去拜衙門吧，康力康副部長是康毅弟弟你知道嗎？”
    這個還真不知道，王哲先到合馳市委組織部常務副部長赫迎珍的辦公室：“赫副部長您好我是王哲，下午剛剛來組織部報到，以后我就是您手下的兵，還請您批評指正！”
    紅人呀！赫迎珍這些天聽到的都是王哲的名字，從唐一笑來訪到齊斐調研再到高霓娜上位，各位領導似乎都看好小家伙，難道僅僅是因為他是徐曉彤的愛人？
    赫副部長不相信什么才華橫溢那種事，才華這東西說你有就有說你沒有就沒有，特色小城鎮如何？養殖基地又如何？還不是被踢出來了？檔案局干點事也沒站住腳啊！
    政績還不是歸屬別人了？赫迎珍冷冷看著王哲：“組織工作和基層不一樣，人事工作一向是重中之重，選人用人是地方經濟建設崛起的關鍵。作為組織干部，我們要為黨負責為國家負責為人民負責，要選拔對國家和人民群眾有用的人才！”
    好高的調子啊！唱高調的赫副部長，讓王哲少了一點尊敬：“是！我一定牢記您的教誨，認真完成各位領導交予的任務，認真搞好屬性化數據模型的構建工作！”
    “你覺得能搞好？”赫迎珍嘴角抽搐，“從01年鄧華同志搞出干部考核分級制度以來，作為鄧華同志曾經的駐蹕地，師同海同志就曾經要搞試點。只是一直到梁部長手中，這個試點始終沒有一點進步，知道為什么？”
    為什么？私心太重沒有公平公正公開唄，但是這話不能說，小王同志很懂的藏拙的道理：“不知道！還請赫副部長指點迷津！”
    市委組織部其他人都沒搞出來的項目，自己上來就敢打包票，那是要惹出眾怒的。孤兒王哲一路走來，很懂的藏拙的重要性，否則他也不會偷偷摸摸的弄出真好味有限責任公司了。
    果然赫副部長臉色稍霽：“不懂就要跟老組干多學多問，年輕人不要好高騖遠，不要驕傲自大！成績是一步一個腳印走出來的，是團隊共同努力的結果，永遠不要想著成為孤膽英雄。歷史是人民創造的，沒有什么救世主，也沒有什么大英雄！”
    啥意思？就是自己干出點成績，需要安上所有人的名義唄？不就是雨露均沾么，小王同志還真的不喜歡吃獨食，因為他知道吃獨食是要被所有人孤立的。
    當年的學霸深有感觸，王哲連連點頭：“謝謝您的教誨，小王會向部內各位前輩學習，爭取盡快掌握組織工作辦法，和同志們一起打造屬性化數據模型。”
    還成！最少是個聽話的孩子，只是想到此人居然跟徐省長的千金勾搭一起，赫迎珍就像是吃了蒼蠅一樣惡心。自己的兒子咋就沒有這機會呢，兒子也不比他差多少，何況兒子還是大學生呢。
    雖然矮了點也算得上一表人才呢！越看王哲那張半男不女的臉越惡心！沒錯但凡比赫副部長公子更帥氣的男生，都被赫迎珍當成半男不女，眼前的小王同志無疑是其中的佼佼者。
    所以才會讓女人看著難受，恨不得在小王同志那張臉上踩一腳，才能讓赫副部長的心情好過一點：“去吧去吧去吧！好好工作才是正經，不要總想著鉆營攀高枝，人還是要腳踏實地！”
    啥意思？我什么時候鉆營攀高枝了？哦！是說自己攀曉彤的高枝么？王哲只有苦笑，人家看不上自己也沒有辦法，就差沒有當面說自己，是癩蛤蟆想吃天鵝肉了。
    總算給他王某人留下最后一點面子，小王同志搞不懂赫迎珍為什么會如此的敵視自己，沒錯就是感覺到明顯的敵視，看來以后在組織部行走，還是要小心一點的。
    麻煩！機關工作就是麻煩，剛來就莫名其妙有了一個敵人，還是自己的上級領導。小王同志退出赫副部長辦公室輕噓一口氣，剛剛女人給了他很大的壓力，畢竟人家是頂頭上司么。
    稍稍定定神，王哲終于敲響第三間辦公室的門：“請進！”
    市委組織部副部長孔萍，是組織部班子最年輕的副部長，64年出生的孔副部長，曾經是韓志來時代警方市局黨委副書記，兼市局宣傳委員。韓志來被鄧華書記拿下后，孔萍不知道為什么離開了市局班子，