料的負責人陳平，他本來是聯合飲料公司一個高層，被林榮亨高薪挖了過來；香港擁有不少汽水飲料公司，這方面的人才到是不缺。
    林榮亨將早已經寫好的紅牛配方，遞給陳平，并說道：“這是一款功能飲料的主要配方，你讓技術人員盡快研發出來。這款飲料主要有緩解疲勞的作用，針對熬夜加班、長時間開車有非常不錯的效果。”
    陳平恭敬的接過配方，自己就是沖著‘林榮亨’三個字跳槽的，這位在各項事業上都能取得成功，也許在飲料市場上也有一番作為。當然了，永輝飲料只是永輝公司的子公司，陳平并不是直接對林榮亨負責，而是向張杰等人進行負責。
    看著紙面上文字，陳平恍然，原來只是一個簡單的配方構成，只有主要材料的名稱，更沒有材料的比例；咖啡因、?；撬?、賴氨酸、肌醇、水、香精、白砂糖、某種維生素。
    林榮亨補充道：“這個配方只是一個初步的設想，并沒有通過實驗，所以技術人員需要好好的研發；我聽說泰國市場有同樣的產品，你可以令公司的人去那里找找，拿來參考一下。但我給你的配方，一定是主要的材料?！?
    陳平連忙點點頭，說道：“老板，我已經有了頭緒了，會盡快投入正式工作的！”
    林榮亨叮囑道：“你是總經理，研發配方只是一個工作，其它工作還有很多：比如購買先進的設備、調查功能飲料的市場....這些都要同步進行！”
    果然是雷厲風行，陳平不由得想到，飲料的配方尚未研發成功，這位老板已經籌備大量生產了。不過，這配方材料有了參考，飲料的性質確定，應該能很快研發出來。永輝公司本就是一家零售公司，旗下的銷售渠道正好為這款飲料提供銷售。
    想到于此，陳平的積極性完全被調動起來，新成立的永輝飲料公司有資金、有配方、有渠道，只要產品真的可以達到緩解疲勞、口感良好，那么一定可以暢銷起來。
    看著陳平邁著自信的步伐離開，林榮亨暗暗的點頭，是個不錯的管理層，希望進度讓自己滿意。